求人募集

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クリーンスタッフ募集 (パート)

クリーンスタッフ募集 (パート)

当院からのメッセージ

当院は患者様に安心して治療を受けていただくために、感染予防対策(器具の消毒・滅菌など)の徹底を非常に大切にしています。クリーンスタッフは、この大切な安全対策の一翼を担う仕事です。

未経験の方も丁寧に指導しますので、仕事もプライベートも相談し合える仲間と一緒にクリーンスタッフとして働いてみませんか。お子様がいらっしゃる20代、30代の方が多く活躍されていますので、ぜひご応募ください。

主な業務内容

器具の消毒・滅菌

診療片付け・準備

シンク周りの掃除など

募集要項

採用条件
応募資格 未経験歓迎
ポジション名 歯科クリーンスタッフ
雇用形態 パート・アルバイト
募集人数 予定 2名
週勤務日数 週1~4日
勤務時間
  • 平日のみも可。平日は16:30~19:30の中で要相談 (19:00まで可能な方、優遇)
  • 土曜日、月1回日曜日出れる方優遇。土曜日、日曜日は、半日も可 (土·日は10:30~13:30、15:00~18:30の中で要相談)。残業は少なく、あっても15分程度です
  • 土日のみの方も歓迎
勤務期間
  • 長期【3ヶ月以上】
給与・報酬 時給1,300円以上
研修・試用期間
給与・報酬
時給1,250円以上
喫煙環境 禁煙
勤務地 〒226-0027
神奈川県横浜市緑区長津田5-3-7
ソルタス長津田2F MAP
最寄り駅 長津田駅 徒歩1分
給与・報酬・
交通費・手当備考
交通費支給(規定内)

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受付募集(パート)

受付募集(パート)

当院からのメッセージ

当院ではリラックスした雰囲気で治療を受けていただくため、明るくて笑顔の素敵な方を募集しています。仕事もプライベートも相談し合える仲間と一緒に、スタッフにとっても居心地が良く、働きやすい医院づくりに取り組んでいます。

未経験の方も大歓迎です。マニュアルが充実しており、さらに先輩がしっかりサポートします。お子様がいらっしゃる方もたくさん活躍中で、行事等があってもみんなでカバーしあっていますので、とても働きやすい環境です!

主な業務内容

患者様のご案内

受付業務(完全予約制)

窓口会計(自費治療中心)

募集要項

採用条件
応募資格 短大専門卒以上
ポジション名 クリニック受付
雇用形態 パート・アルバイト
募集人数 予定 1名
週勤務日数 週2~4日
勤務時間
  • 月火水金
    14:15~19:00(18:00までも可)
  • 土曜日
    9:35~13:00 14:15~18:00 半日OK
  • 日(月1回)
    9:35~13:00 14:15~18:00 半日OK
勤務期間
  • 長期【3ヶ月以上】
給与・報酬 時給1,300円以上
研修・試用期間
給与・報酬
時給1,250円以上
喫煙環境 禁煙
勤務地 〒226-0027
神奈川県横浜市緑区長津田5-3-7
ソルタス長津田2F MAP
最寄り駅 長津田駅 徒歩1分
給与・報酬・
交通費・手当備考
交通費支給(規定内)

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【兼任】受付・歯科助手募集 (正社員)

【兼任】受付・歯科助手募集(常勤)

当院からのメッセージ

継続して長い期間にわたって治療に通うことになる歯科矯正だからこそ、患者様に寄り添った応対、運営を行うことをモットーに「あたたかなおもてなし」を心がけています。

受付と歯科助手を兼任するポジションとして、私達と一緒に働いてくださる方を募集しています。マニュアルを完備して丁寧な研修をおこない、未経験の方にも丁寧に指導します。実力次第でキャリアアップできる環境です。

「残業付き20時間以下」「結婚・出産・子育てなどのライフイベントを迎えても無理なく働ける環境づくり」に取り組んでいますので、長く腰を据えて働ける職場をお探しの方はぜひご応募ください。

主な業務内容

患者様のご案内

受付業務(完全予約制)

窓口会計(自費治療中心)

歯科助手(ドクターのアシストなど)

患者様に向けたイベント立案など

募集要項

採用条件
応募資格 大卒以上の方(短大もOK)、何らかの社会人経験をお持ちの方
ポジション名 【兼任】クリニック受付・歯科助手
雇用形態 正社員
勤務時間
  • 実働7時間45分/休憩1時間15分
    (月曜日のみ休憩1時間)
  • 平日 10:10~19:10
    (月曜日は月二回のみ。木曜には休診)
  • 土日 9:10~18:10
    (日曜日は第3日曜日のみ)
喫煙環境 禁煙
勤務地 〒226-0027
神奈川県横浜市緑区長津田5-3-7
ソルタス長津田2F MAP
最寄り駅 長津田駅 徒歩1分
給与・報酬・
交通費・手当備考
交通費支給(規定内)

歯科衛生士募集 (正社員)

当院からのメッセージ

募集要項

募集対象者

2024年4月入社を募集予定です。

歯科医師募集
(矯正歯科医募集)

歯科医師募集(矯正歯科未経験者募集)

歯科医師としてのやりがいが
ここにはあります

皆さん、こんにちは。
横浜市緑区長津田駅前で矯正専門医院を開業している山本知寿と申します。

現在開業してまる13年経過して2018年で14年目になります。院長として、矯正臨床に携わるとともにフレッシュでエネルギッシュな先生とともに勉強し自分を高め、今後の矯正歯科臨床を担う先生の成長をサポートしております。
私達は、矯正歯科を学びたい歯科医師を募集しております。

下記お読み頂きご応募お待ちしております。

募集は、矯正歯科医のみです。

当院からのメッセージ

募集要項

募集対象者

矯正歯科臨床は初めてだが
時間・労力を惜しまず矯正歯科の
勉強する意志のある方

矯正臨床の知識・技術取得に意欲的、
個人の人間性の向上にも意欲的な方

担当医としてしっかり治療したい
経験者の方

当院の診療スタイル、
院長の考えに賛同してくれる方

スタッフと協調性を保てる方
クリニックのルールを守れる方

採用条件
勤務 常勤:当院診療日に勤務可能な方
非常勤:曜日・日数相談(経験者のみ)
給与 常勤:月給制
非常勤:日給制
詳しくはお問い合わせください
業務内容 面接時に相談 試用期間あり
応募方法 診療日にお電話にてご応募ください
TEL:045-986-0363

矯正歯科医師募集に込める
私の想い

歯科医師募集(矯正歯科未経験者募集)

院長より歯科医師
(求職者)の皆様へ

近年、臨床の現場で現実的に患者さんのニーズに対応できる矯正歯科医師を育成する医療機関が少なくなったと感じます。

以前は大型の矯正歯科クリニックが存在し、勤務医を雇用し院長の技術・知識を直伝していく環境がありました。矯正歯科専門医院が増える中、大型の矯正歯科クリニックの運営は厳しく縮小を余儀なくされ勤務医の雇用を控える結果になりました。

このような事から技術や知識はあっても、勤務医として実際に個々の患者さんの要望に応え、治療経験を積める環境がなくなっているのです。経営のことだけを考えると、確かに歯科医師の雇用・育成は容易ではないです。

ただこのままでは、矯正の技術 知識を伝承が途絶えてしまいます。先人から教えて頂いた知識を次の世代へも伝承し、これから生まれてくる子供たちにも恩恵があって欲しいという想いで歯科医師の募集をしております。

私は矯正歯科臨床医を目指す勤務医の育成に2つの事にこだわっています。

1つ目はなるべく多くの臨床経験を積むこと。

2つ目は同世代の勤務医が複数人勤務できる環境を整えること。

募集対象

矯正臨床未経験者は30歳まで (技術取得期間が長い為、左記年齢までとなります)矯正臨床経験者は40歳まで

2025年4月~勤務(卒直後研修後)勤務希望の方に加え、現在から勤務出来る方も募集しております。お早目にご応募下さい。

採用方法

クリニックに応募希望の電話連絡をください。

面接日や見学日を相談します。
面接希望の方は写真付履歴書、成績証明書をご用意ください。当日は適正試験、簡単な実技試験があります。

待遇

月給制・日給制・時給制など、詳細は面接時にお話しします。
昇給基準が細かくあり技術取得に応じて短期間でも昇給できるシステムがあります。

勤務日

未経験者は基本常勤勤務 経験者は相談。

当院勤務の最大のメリット

当院勤務の最大のメリット

世代の勤務医が複数人いる
環境で勤務できる

現在当院では9名の勤務医がおります。複数の同世代の勤務医がいるとお互いに刺激になりますし、疑問点も話しやすい環境になります。

勤務医が複数いる事で、院長に直接聞くにはちょっとと思う小さな疑問を少し上の先生に聞けるメリットがあります。下の先生から質問を受ける事で上の先生も気づきや自分も勉強になります。また人に教える事で自分の知識が本当に取得できているか振り返りにもなります。

日本矯正歯科学会の認定医を取得された矯正臨床経験豊富な10年目および7年目の勤務医も在籍しています。よりスキルアップしたい矯正経験者にとって身近な目標が持てると思います。

近年、日本の矯正歯科専門医院の多くは院長と勤務医一人もしくは院長一人で運営しています。院長一人 勤務医一人の関係ですと上から下への伝達のみの教育になりがちです。当院は下からの刺激と横からの刺激も得られる環境です。

複数の同世代の勤務医と学べる医院は非常に少ないです。ぜひご応募をお待ちしております。

矯正歯科を勉強したい
歯科医師の方へ

当院では、実際の臨床で通用する矯正歯科医師の育成に力をいれております。最終的に矯正歯科専門で開業できる知識、技術、マネージメント能力を身に付けられます。

矯正歯科を勉強したい歯科医師の方へ

矯正学会の認定医を取得され、開業までのスキルアップを目指す方も大歓迎です。現在、矯正歯科臨床経験者でスキルアップの為、勤務されている歯科医師が2名おります。また、矯正臨床未経験で、勤務されている勤務医が3名おりますので矯正臨床未経験者も安心してご応募ください。

今年度採用の1年目の歯科医師 5年目 6年目 9年目のよき先輩がおりますので細かなことは気軽に教えてもらえる環境です。近い将来の目標もたてやすいと思います。矯正臨床経験22年の院長と矯正臨床経験17年の副院長も技術・知識取得をサポート致します。

未経験の方は技術取得期間を考慮し30才までとしております。現在9名の勤務歯科医師が矯正歯科臨床の勉強に励んでおります。お互いに切磋琢磨して、矯正技術、知識、患者さま対応のスキル向上をしてもらいます。

当院に勤務のメリット

患者さんは子供さんから成人まで多く来院されています。幅広い臨床経験を積めるチャンスがあります。

院長が矯正歯科専門で開業できる歯科医師を養成しようという情熱があります。 院長自身、勤務医が成長して患者さんから喜ばれる姿にやりがいを感じています。

同世代の目標が同じ勤務医が複数人勤務しているので、悩みや情報共有が出来る事。 また知識・技術取得速度などを身近に意識できる先生がいるので刺激になります。

お金をもらいながら矯正の勉強、臨床に携われます。

技術・知識の取得が早い方は短期間に昇給できるシステムがあります。

マウスピース型矯正歯科装置を12年前からとりいれています。多くの症例実績を見る事ができます。

当院の勤務に向く方

実際の臨床を多く経験したい方。

最終的に矯正歯科専門で開業できる実力を付けたい方。

患者さまに信頼される矯正歯科医師になりたい方。

一定の勤務期間が確保できる方。(未経験者は5年以上、矯正歯科臨床は、今まで勤務医の先生を雇用した経験から短期間での技術取得が困難です)

論理的思考が出来る方、暗記が苦にならない方。

矯正歯科の勉強を最優先に出来る方。

当院での育成方法

週一回、Dr間での振り返り、一週間での良かった点・反省点・気づきをDr間で共有します。

月一回のDr会議があり、一か月の目標達成や技術取得進捗の確認をします。症例発表も順番に行ってもらいます。

月一~二回のペーパー試験を行い、知識の到達度を確認します。

随時来院する患者さんの事前打ち合わせや担当患者さんの診断・治療方針の打ち合わせを主担当医と行います。

年に二回、合宿を行いそれぞれの先生の課題をフォローします。

各種学会・講習会への参加(一部参加費補助制度あり)

他歯科医院との合同カンファレンス。

勤務医師からのコメント

勤務歯科医師1

長津田矯正歯科クリニックは矯正を学ぶには申し分ない環境です。

トレース、分析、模型計測、写真の撮り方、印象採得、ワイヤーセット、ワイヤーオフ、結紮、ブラケットポジション、プレート調整、マウスピース型矯正歯科装置の設計など一から丁寧に教わりました。

何を行うにも確認してもらえるため自分の出来ている事、まだ出来ていない事が分かり、次に何を注意して行えばよいかが明確になる事で次に生かすことができます。

また、同僚の歯科医師は大きく年が離れていないため、院長先生にはこんな簡単な事を聞いてはと思うような事も同僚歯科医師には質問しやすく、歯科医師の人数が多い点も恵まれた環境だと思います。

さらに自分が疑問に思う事、つまずいた事はたいてい他の方々も過去に同じ経験をしたりこれから経験する事が多いです。これらをお互い共有する時間をしっかり設けてくださるため、より効率よく次に繋げる事ができます。

患者さまは担当医制なので、毎回の治療の流れ、どのように口腔内が変化しているかを把握する事ができ、自分が行った治療がどのような結果になるのかを毎回確認できます。

担当も院長先生または副院長先生と2人体制で行うため事前に治療内容を確認し、治療直後も最終確認してもらう事ができ、準備万端で治療に挑めます。

このように長津田矯正歯科クリニックは一からしっかり矯正を学ぶ事ができる環境が備わっています。

勤務歯科医師2

私は長津田矯正歯科クリニックに勤めて今年で5年目になります。大学を卒業し、3年間は大学病院や開業医で治療していましたが、自分が矯正治療の経験がある事もあり、その間ずっと矯正歯科を勉強したいと思っていました。

そんな時、長津田矯正歯科クリニックが矯正臨床経験の有無問わず募集していると聞き、すぐに応募しました。入社後、院長や先輩歯科医師、スタッフたちが熱心に面倒をみてくれました。私はコツコツとやるタイプなので、矯正歯科に必要な工程を細分化して指導していただいたのがよかったです。

また、3か月ごとに目標を設定し何を伸ばしたいか、その目標についてどうしたら達成できるかを歯科医師同士で話し合ったり、自分が治療中などで起こった事をノートに書き週1回、歯科医師同士で共有する事も次の治療に生かされてスキルアップに繋がっています。

クリニックの雰囲気自体もそうですが院長初め、他の歯科医師やスタッフがみなさん明るくて元気な方ばかりなのでその中で前向きに勉強に取り組めています。

全国に何万件とある歯科医院から長津田矯正歯科クリニックに勤務できた事は私の歯科医師人生でラッキーでした。矯正を本気で勉強したいと思っている方にはとてもよい歯科医院です。

勤務歯科医師3

私は子供の頃矯正治療を受けていたこともあり、いつか矯正医になって私のように歯並びにコンプレックスのある方の助けになりたいと思い歯科大学に入学しました。

入学してからは自分の夢を忘れ、歯科医師になるために勉強をしていたのですが、大学を卒業して将来のことを考えた時、「やっぱり矯正医になりたい!」と強く思い、長津田矯正歯科クリニックを訪れました。

矯正に対する情熱はあるものの、矯正臨床未経験の私を受け入れてくれるかと不安はあったのですが、院長や先輩歯科医師、スタッフの方々も優しく受け入れて下さいました。

長津田矯正歯科クリニックに勤めて、矯正の基本的な知識や技術の取得はもちろんですが、社会人としての常識や仕事に対する心構え、患者さんに対する接し方、院内でのチームワークなども学べ、みんなで一緒に考えることで矯正医としても人としても大きく成長していることを感じながら仕事をできるので、日々充実していて達成感を感じながら仕事に取り組むことができています。

月単位、年単位で目標を設定し、それをみんなで共有しフィードバックしているので自分が足りないところがわかり日々成長できますし、目標を達成すると医院のメンバーみんなが喜んでくれてさらに頑張ろうとモチベーションがどんどん上がっていきます。

結紮やワイヤーセット、ワイヤーベンド、ブラケットポジションなど技術的にも一つ一つ丁寧に優しく教えてくれます。また、自分の担当している症例でわからないことがあってもすぐに相談できたり定期的に症例発表も行ったりさまざまな勉強会にも参加できるので確実にレベルアップしているのを感じることができています。

また、休みの日や仕事帰りには医院のメンバーで飲みに行ったり音楽を聴きに行ったり院長の大好きな船に乗りに行ったりとイベントも満載でみんな仲良く楽しい医院です。

将来の自分を明確に想像しながら今やるべきことをやるということ、そんな当たり前のことですがこの医院に来るまでなかなかできないでいました。今ではその重要さに気づかせていただいてとても充実した人生をおくれています。

こんなにチームワークがよく楽しくレベルアップできる医院に来れてとても幸せに感じています。

勤務歯科医師4

今年の4月から長津田矯正歯科クリニックに勤務しています。自分は大学卒業後、研修で一般歯科をやっており、研修終了後すぐに長津田矯正歯科クリニックに就職しました。このような状況で、長津田矯正歯科クリニックに半年間勤務した感想をまとめたいと思います。

自分は学生のうちから矯正治療に興味を持っていたのですが、一般治療もやってみたい思いがあり、研修医の時はう蝕治療、義歯作製や根管治療などの一般歯科の保険治療をメインに治療を行っていました。

しかし、一年間研修をやっているうちに、一般歯科治療の単純さや保険治療の限界を感じ、もっと面白い仕事をやってみたいと思い始めました。

矯正治療はワイヤーベンディングやブラケットポジショニングなどのテクニックに加え、歯をどう動かしていくか頭の中でよく考えて、対合関係、被蓋関係、顎位などに注意を払い、常に全顎的に口腔内を観察しなければならないものです。

また自費治療なので国の決めた保険制度に縛られることなく、自由な発想で治療計画を立てることができると聞き、自分の歯科医師人生にとって非常に魅力的に感じました。もともと興味を持っていたということもあり、研修終了後は矯正治療の道に進もうと決心し、長津田矯正歯科クリニックへ就職しました。

長津田矯正歯科クリニックは大学病院と違い従来のワイヤー矯正、床矯正だけでなくインビザラインなどのマウスピース矯正や最先端の口腔内カメラによるスキャニングも取り入れており、幅広い治療を学ぶことができます。また患者さんの年齢層や人柄も幅広いので、いろんな症例を経験することができます。

矯正治療が未経験のまま実際に勤務を始めると、最初は不安なことだらけでしたが、院長をはじめ、先輩ドクターたちが優しく丁寧にサポートしてくれて、そのおかげで自分も自信をもって診療を行うことができるようになりました。

もちろん技術的なことだけではなく、矯正治療の知識や患者さんへの対応、歯科医師としての人生設計など様々なことに相談に乗ってもらえました。

長津田矯正歯科クリニックのメンバーは日々、新しいことにチャレンジし常に成長をしているので、その中に身を置くことで自分も毎日歯科医師として、また人間として、成長を感じることができ、充実した勤務を送ることができます。

かといって殺伐とした人間関係ではなく、院長をはじめとした、先輩ドクター、スタッフの方々とアットホームな雰囲気で診療業務に臨むことができます。

勤務を開始して頂ければきっと長津田矯正歯科クリニックで勤務出来てよかったと思えるはずです。

勤務歯科医師5

長津田矯正歯科クリニックで勤務を考えている先生方へ

長津田矯正歯科クリニックでは担当医制で患者さんを診療していきます。配当された患者さんの分析・診断・治療計画立案後、矯正治療同意書を作成します。そして、毎回、診療前に綿密な打ち合わせを行い、次回の治療の内容の確認と治療のゴールを確認します。

また、週に一度、矯正の疑問点や治療についての振り返りを行います。また、月に一度、ドクター同士で会議も行い、症例検討や抄読なども行っております。クリニック規模に対して、矯正歯科医師の数が多いので、治療方針や計画を皆でデスカッションすることができます。

ディスカッションすることで知識も技術も研鑽されます。矯正歯科の経験者の先生には、今までの経験をいかして更なるスキルアップを、未経験者の先生には分析の仕方から丁寧に指導していきます。

矯正歯科医師としてのスキルアップに努力を惜しまない方、人間として成長したい方、患者さんに貢献できる歯科医師になりたいと思っている方は、ぜひ見学にいらして下さい。

勤務歯科医師6

私は大学病院矯正歯科に6年間勤務し、認定医を取得後こちらに勤務いたしました。

大学病院では指導医の元、矯正治療の基本的な知識と技術を習得しました。当院では、他大学出身の先生が多数在籍しており、研修過程を終了した大学病院の治療方法以外にも様々な手技・技法を勉強することができます。

特にマウスピース矯正治療は症例数が多く、インビザライン治療を含めてこれからの矯正治療に必須な技術であると感じました。また担当医制を採用しており、初診から診断・治療・保定までの矯正における一連の治療を、自分の知識と技術で判断し診療を行う事ができます。

成人矯正の抜歯・非抜歯の診断や矯正装置の選択、治療方法 その日の治療内容について相談したい時は、その都度院長先生をはじめ他の先生の意見を聞いて参考にしています。

治療を担当した症例は、認定医更新時の資料として提出することも可能です。症例検討会や勉強会を定期的に実施しており、治療について常に質問できる環境があり、他の先生から治療方針や方法について様々な意見を聞くことができます。

小児の矯正治療はもちろん、学生や社会人の方も非常に多く来院されており成人矯正治療も多く経験できます。患者数が多いので症例発表や論文提出するチャンスもあります。

近隣の一般歯科との連携も非常に密接に行っており、地域に根ざした医院を目指していると思います。

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